Arbeitszeit für Büroarbeitsplätze und bei mobiler Telearbeit
Inhalt des Seminars
Grundlagen zur Arbeitszeitgestaltung
- Personal- und Ausfallplanung rechtssicher strukturieren
- Arbeitszeitgesetz, EU-Richtlinie und aktuelle Rechtsprechung kompakt verstehen
- Höchstarbeitszeit, Ruhezeiten, Pausen sowie Mehrarbeit und Minusstunden
- Urlaub und Arbeitsunfähigkeit: Was gilt, was ist zu beachten?
Mitbestimmung bei Büro- und Telearbeit
- Beteiligungsrechte nach §§ 80 und 87 BetrVG aktiv nutzen
- Kontrollrechte und Kontrollpflichten bei flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Besondere Herausforderungen bei mobiler Arbeit und Homeoffice
- Vorteile und Risiken von Gleitzeit, Funktionsarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit
Rechtssichere Regelung durch Betriebsvereinbarung
- Förderliche Inhalte für moderne Arbeitszeitregelungen
- Textbausteine für Musterbetriebsvereinbarungen praxisnah entwickeln
- Regelungsbedarfe bei mobiler Arbeit –Arbeitszeit, Erreichbarkeit, Datenschutz
- Lösungsmöglichkeiten und Fallbeispiele aus verschiedenen Branchen
- Frei wählbare Termine
- Maßgeschneiderte Inhalte
- An einem Seminarort Ihrer Wahl
- Förderung der Teambildung
- Arbeit mit ausgewählten Fallbeispielen aus Ihrem Arbeitsumfeld
- Festpreis für Ihr Gremium
Inhouse-Anfrage
Sie sind an diesem Seminar als Inhouse-Veranstaltung interessiert oder möchten das Thema mit weiteren Schwerpunkten kombinieren? Dann rufen Sie uns gleich an (Tel. 037207/651281) oder nutzen das Anfrage-Formular. Unser Team freut sich auf Ihre Nachricht!

Ihr Schulungsanspruch
Die Kostentragungspflicht richtet sich nach § 40 BetrVG.
Sie haben Fragen zum Schulungsanspruch?
Wir haben Ihnen hier die wichtigsten Informationen zum Schulungsanspruch für Ihr Gremium zusammengestellt. Gerne können Sie sich bei Fragen auch an unser Team wenden, wir helfen Ihnen weiter!

Beschlussfassung für den Besuch einer Inhouse-Schulung

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