Aufgaben des Vorstandes des Personalrates – Teil 2 (BPersVG)
Sie tragen Verantwortung im Vorstand des Personalrates und fragen sich:
- Wann haftet der Personalrat oder ein einzelnes Mitglied?
- Wie bereite ich Sitzungen, Tagesordnung und Beschlüsse rechtssicher vor?
- Wie führe ich das Gremium durch Konflikte und schwierige Teamphasen?
Inhalt des Seminars
- Haftungsrisiken im Personalrat erkennen und mögliche Fehler vermeiden
- Pflichtverletzungen, Vorteilsnahme und persönliche Verantwortung klar abgrenzen
- Arbeitnehmerhaftung und Haftungsbegrenzung verständlich einordnen
- Personalratssitzungen mit Tagesordnung und Einladung rechtskonform vorbereiten
- Verhinderung, Befangenheit und Ersatzmitglieder prüfen
- Beschlüsse fassen und die Sitzungsniederschrift nachvollziehbar dokumentieren
- Probleme von Konflikten unterscheiden und passende Schritte wählen
- Gespräche mit Dienststelle, JAV und SBV strukturiert führen
- Teamphasen erkennen und die Zusammenarbeit im Personalrat stärken
Sie stärken Ihre Rolle im Vorstand und wissen, wie Sie Sitzungen, Beschlüsse und Konflikte mit rechtlicher Sicherheit und klarer Kommunikation führen. Dabei ordnen Sie wichtige Regeln des BPersVG ein, unter anderem §§ 35, 36, 39, 43 und 72 BPersVG.
Vorsitzende und stellvertretende Vorsitzende von Personalräten im Geltungsbereich des BPersVG sowie analoger Landesgesetze. Auch Vorstandsmitglieder, die sich auf diese Aufgaben vorbereiten möchten, profitieren von diesem Seminar. Ergänzend empfehlen wir „Aufgaben des Vorstandes – Teil 1 (BPersVG)“ zur vollständigen Kompetenzentwicklung.
- Frei wählbare Termine
- Maßgeschneiderte Inhalte
- An einem Seminarort Ihrer Wahl
- Förderung der Teambildung
- Arbeit mit ausgewählten Fallbeispielen aus Ihrem Arbeitsumfeld
- Festpreis für Ihr Gremium
Inhouse-Anfrage
Sie sind an diesem Seminar als Inhouse-Veranstaltung interessiert oder möchten das Thema mit weiteren Schwerpunkten kombinieren? Dann rufen Sie uns gleich an (Tel. 037207/651281) oder nutzen das Anfrage-Formular. Unser Team freut sich auf Ihre Nachricht!

Ihr Schulungsanspruch
Sie haben Fragen zum Schulungsanspruch?
Wir haben Ihnen hier die wichtigsten Informationen zum Schulungsanspruch für Ihr Gremium zusammengestellt. Gerne können Sie sich bei Fragen auch an unser Team wenden, wir helfen Ihnen weiter!

Beschlussfassung für den Besuch einer Inhouse-Schulung

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