Arbeitszeit

Die Frage, wann Fahrtzeiten als Arbeitszeit zu werten sind, beschäftigt Gerichte und Arbeitnehmervertretungen seit Jahren. Insbesondere bei Tätigkeiten ohne festen Arbeitsort kommt es regelmäßig zu Unsicherheiten bei der Einordnung von Wegezeiten. Mit seinem Urteil vom 9. Oktober 2025 hat der Europäische Gerichtshof (EuGH) hierzu eine grundlegende Entscheidung getroffen. Gegenstand des Verfahrens war die Auslegung des unionsrechtlichen Arbeitszeitbegriffs nach der Richtlinie 2003/88/EG bei Arbeitnehmern, die ihre Tätigkeit an wechselnden Einsatzorten verrichten und hierfür vom Arbeitgeber organisierte Fahrten nutzen müssen. Die Arbeitszeitrichtlinie 2003/88/EG legt unionsweit Mindeststandards für den Schutz von Sicherheit und Gesundheit von Arbeitnehmern fest, die nicht durch nationale Regelungen, Tarifverträge...