Arbeitsvertrag
Vorsicht! Fremdsprachiger Arbeitsvertrag – Hier ist der Arbeitnehmer in der Pflicht!
Aktuelle Urteile
Rufbereitschaft zu Hause: Wann beginnt der Unfallversicherungsschutz wirklich?
Außerordentliche Kündigung nach Weihnachtsfeier
Kein wirksamer Urlaubsverzicht im Prozessvergleich: Das BAG stärkt den Mindesturlaubsanspruch

Verbot von mehrfacher sachgrundloser Befristung durch das BVerfG

Befristeter Arbeitsvertrag

Die Neuerungen im Nachweisgesetz

Bevorzugung von Gewerkschaftsmitgliedern erlaubt

Befristeter Arbeitsvertrag – Elektronische Signatur reicht nicht immer aus

Änderungen des Arbeitsvertrages

Krank ab dem ersten Arbeitstag – Besteht trotzdem ein Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall?

Wenn die Vertretung selbst krank ist – Befristungsgrund unwirksam?

Befristete Arbeitsverträge enden fristgemäß trotz Betriebsratsarbeit
Aktuelle Seminarempfehlungen

1. Thementag 2026: Arbeitsrecht 2026 im Überblick – kompakt, aktuell, praxisnah
Ihr juristisches Update zum Jahresauftakt – Gesetzesänderungen und Urteile für eine starke Betriebsratsarbeit

Arbeitsrecht Teil 2: Arbeitsvertragliche Rechte und Pflichten
Urlaub, Teilzeit, Krankheit – was gilt wirklich? Ihr Update für rechtssichere Antworten im Gremium

Inklusionsvereinbarung erfolgreich gestalten
Ihr Schlüssel zu gelebter Teilhabe – rechtssicher, praxisnah und wirkungsvoll

